Le statut de collaborateur libéral a été créé en 2005 mais peu d'informations sont disponibles à ce sujet en médecine vétérinaire. Cette thèse a pour but de dresser un premier bilan concernant l'application de ce statut à travers une enquête réalisée auprès de 149 collaborateurs libéraux anciens ou actuels ainsi qu'auprès de 35 titulaires. Nous les avons interrogés sur les difficultés rencontrées mais aussi sur les avantages de ce statut. Les thèmes abordés sont le contrat, la rémunération, la gestion administrative. Il apparaît que 82% des collaborateurs ont moins de 35 ans. La moitié des contrats ont des durées inférieures ou égales à un an, et 60% des rémunérations sont des rétrocessions d'honoraires. Si une majorité des collaborateurs se déclarent satisfaits de leur statut, beaucoup en souhaitent un meilleur contrôle ainsi que l'instauration d'un revenu minimum obligatoire. Les résultats de l'enquête permettent de proposer des conseils pour la mise en place des futures collaborations.